Козлодуйската болница открива нови дейности и става база за обучение

„Най-важното, което постигнахме през този период е спиране на реализирането на загуба и дружеството започна да печели. Така започнахме да излизаме от кризата и да стабилизираме финансовото състояние. Успяхме да наваксаме забавените две месечни възнаграждения към колектива. Заплатите на работещите за достигнали ниво колективен трудов договор в здравеопазването, но заради инфлацията, те пак изостават от нивото, което бихме желали. Ще се стремим да осигурим средства за допълнително стимулиране, така че да бъдем конкурентни и привлекателни за работа. Започваме да излизаме от дупката, в която беше изпаднало здравното заведение, макар и с бавни темпове. Имаме споразумения с кредиторите, така че да изчистим задълженията си поетапно, които стопихме наполовина“, споделя управителят на МБАЛ Козлодуй Николай Димов.

Екипите на отделенията са мотивирани за работа и вече се наблюдава значително увеличение на броя на пациентите, а оттам и почти двойно увеличение на приходите на болницата. Въпреки лимитираните бюджети от Здравната каса, ще успеем да увеличим приходите. Планираме разкриването на нови дейности, за които тече процедура по лицензиране, за да можем по-всеобхватно да се грижим за нашите пациенти, уточнява Димов.

„Имаме амбицията да включим в разрешителното на МБАЛ-Козлодуй научна и учебна дейност. Сключихме договори с два висши медицински университета, за да станем база за обучение на лекари и медицински сестри, с което да обезпечим за в бъдеще болницата с кадри. Има желаещи студенти да прекарат практическите си занятия при нас, а само досега имаме двама специализанти. Добра предпоставка за развитието на това обучително направление е, че 95 % от нашите лекари са с една или две медицински специалности, утвърдени специалисти от години, което е доста висок процент за общинска болница. И докато лекари има, гладът за медицински сестри се увеличава, и то не само в България. Важно е младите да преоткрият  професията на медицинската сестра, която е изключително въодушевяваща, отдадена в полза на хората. Надявам се да върнем атрактивността на професията и да привлечем млади кадри при нас с добри условия, разказва управителят.

С новите кадри ще обезпечим дейността си устойчиво, тъй като разчитаме при строителството на новите два блока в АЕЦ да пристигнат хиляди работници и специалисти. Това прави болницата ни стратегическа за региона, защото те ще се нуждаят от здравно обслужване.

„Козлодуйската болница разполага със съвременна техника. Такава е купувана през годините. Получихме от министерството нови апарати за повишаване капацитета на лечебното заведение след ковид пандемията. Преоборудваме клиничната лаборатория, като значително разширяваме гамата от изследвания. Имаме потенциала да правим всичко в областта на микробиологията, тъй като имаме лекар с тази специалност.

 „Имаме визията за устойчив модел на развитие на болницата и управленска програма с изпълними мерки, както и подкрепата на общинското ръководство като собственик. Разчитаме и на финансовата подкрепа от АЕЦ Козлодуй. Въведохме финансова дисциплина, ще стартираме нови дейности. Целта е да осигурим по- всеобхватна медицинска грижа и да повишим здравния статус на населението в тези няколко общини около АЕЦ. Искаме да върнем доверието на хората, тъй като да имаш болница, в града, в който живееш, е голямо преимущество. Но чак когато се загуби, разбираме колко е важно“, споделя управителят.

„По случай 7 април искам да поздравя целия персонал-лекари, сестри, санитари и всички наши служители. Нека да са здрави, да имат хъса и търпението да се грижат за пациентите и да успяват да отговорят на очакванията им. Нека всички се развиват и от болницата да си тръгват успешно излекувани и доволни пациенти“, пожела Николай Димов по повод предстоящия празник.