Свободните работни места от Бюрата по труда в област Враца

ДИРЕКЦИЯ ”БЮРО ПО ТРУДА” - ВРАЦА

ул. “Стоян Заимов” № 2, тел. 092 / 62-11-03

 28 април 2025 г.

ул. “Климент Охридски” № 61, тел.: 0915/ 8-28-18, факс 8-20-56

Работник е пострадал тежко при трудова злополука. Инцидентът е станал в стопански двор в оряховското село Селановци. Сигнал за случилото се е подаден на тел. 112. Трагедията е станала докато мъжът развалял тухлена стена на постройка и бетонен трегер паднал върху него.

31-годишният мъж е прегледан от служители на Филиала за Спешна медицинска помощ в Оряхово и е транспортиран във врачанската болница с болки в кръста и неподвижни долни крайници.

По случая е образувано досъдебно производство и е уведомен дежурен прокурор.

КОМПЛЕКСЕН ОНКОЛОГИЧЕН ЦЕНТЪР ВРАЦА ЕООД

О Б Я В А

„КОЦ - ВРАЦА” ЕООД обявява следните свободни работни места в отделение по Гастроентерология:

• медицински сестри - 4 бр.
• санитар - 1 бр.

Изисквания за заемане на длъжността „ Медицинска  сестра“

• Завършено висше образование с образователно-квалификационна степен  „Бакалавър“ по специалността медицинска сестра
• Минимум 3 години трудов стаж като медицинска сестра
• Компютърна грамотност

Изисквания за заемане на длъжността „Санитар“

• Завършено средно образование
• Професионален опит не се изисква, но наличието на такъв ще се счита за предимство.

   Необходими  документи  за кандидатстване:

      1.Автобиография

      2.Диплома за завършено образование

      3.Мотивационно писмо

      4.Удостоверение за компютърна грамотност

      5.Удостоверение за трудов стаж и/или копие от трудова книжка

Изисквания за заемане на длъжността „Санитар“

• Завършено средно образование
• Професионален опит не се изисква, но наличието на такъв ще се счита за предимство.

   Срока за подаване на документите е от 26.11.2019г. до 15:00 часа на 06.12.2019г. включително в сградата на „КОЦ - ВРАЦА“ЕООД, сектор „Човешки ресурси“.

   С кандидатите ще се проведе подбор по документи и събеседване.Избраният кандидат се назначава на длъжността с трудов договор за неопределено време с 6 месечен изпитателен срок, уговорен в полза на работодателя.

Управител КОЦ Враца ЕООД:

Д-р Григор Томов

ЦЕНТЪР ЗА НАСТАНЯВАНЕ ОТ СЕМЕЕН ТИП

за пълнолетни лица с физически увреждания -

с. Гложене , общ. Козлодуй

Нов крупен инвеститор стъпва във Враца. Реномирана българска фирма ще вложи солиден финансов ресурс в областния център. Благодарение на нея в града ще бъдат разкрити нови 200 работни места. Това съобщи за "Враца днес" кметът Калин Каменов. Той бе категоричен, че преговорите с компанията вече са финализирани и теренът е избран. Градоначалникът обаче не пожела да разкрие повече подробности по темата и да назове името на инвеститора.

В рамките на двата си мандата кметският екип на Каменов успя да доведе солидни инвеститори, благодарение, на които се разкриха работни места в областния център. През първият му мандат бяха привлечени МД Електроник и Теклас- България ЕАД, в които работят около 800 човека. Преди няколко месеца стана ясно, че производителя на вафли „Хели“ е третият инвеститор в града, които обещават ново производство със сто заети.  

1 и 2 юни ще бъдат неработни и неучебни дни за всички държавни институции и учебни заведения на територията на община Враца. Това решиха по време на редовното си заседание общинските съветници.

По този начин се дава възможност на повече граждани да се включат в изявите, посветени на Деня на Враца и Деня на Ботев. За работещите през тези два дни родители, чиито деца посещават детски заведения, ще бъдат осигурени сборни групи.

„По повод Деня на Враца и Деня на Ботев и загиналите за свободата и независимостта на България предлагам общинският съвет да обяви 1-ви юни /четвъртък/ и 2-ри юни /петък/ за неприсъствени дни за общински фирми, бюджетни организации, здравни и просветни заведения със седалище и управление на територията на община Враца“, заяви кметът.

1 юни е определен за неучебен със заповед на градоначалника Калин Каменов, а 2 юни със заповед на директорите на учебните заведения.

Дирекция “Бюро по труда”- Враца

Уведомява безработните лица от община Враца, че от 04.06.2020 г. могат да подадат в бюрото по труда заявление за включване в следните обучения за професионална квалификация:

Участниците  по проект "Рестарт 2020" (АИКБ) ще преминат и обучение за придобиване на ключови компетентности по „Обществени и граждански компетентности” на тема „Ефективна комуникация”.

Участниците  по Проект "КЛАСИК-ПРО" (БТПП) ще преминат и обучение за придобиване на ключови компетентности по КК5 „Умения за учене” на теми: „Планиране и управление на времето” или „Умения за работа в екип” или КК6 „Обществени и граждански компетентности” на тема „Управление на промяната в прехода от безработица към заетост”.

Участниците  по проект "Хоризонти 5” (Подкрепа) ще преминат и обучение за придобиване на ключови компетентности по „Умения за учене” на тема „Умения за конкурентно включване на пазара на труда”.

Курсовете ще се проведат в периода 16.06.2020 г. – 01.09.2020 г.

По време на обучението на курсистите ще бъде изплащана стипендия в размер на 10 лв. за всеки присъствен ден, както и транспортни разходи за тези, които живеят в населено място извън град Враца.

Кандидатите трябва да са регистрирани в бюрото по труда лица, попадащи в една от  следните групи:

• Безработни младежи до 29г. /КНСБ, АИКБ, БТПП, Подкрепа, БСК/;
• Младежи, които нито се обучават, нито са заети (NEET’s) /БТПП, Подкрепа/;
• Безработни младежи до 29г., в т.ч. безработни до 25г., младежи, които нито се обучават, нито са заети, младежи, ранно отпаднали от образователната система /БСК/;
• Продължително безработни лица /КНСБ, АИКБ, БТПП, Подкрепа, БСК/;
• Безработни лица над 50-годишна възраст /КНСБ, АИКБ, Подкрепа, БСК /;
• Безработни лица без професионална квалификация /Подкрепа/
• Безработни лица без професионална квалификация или с нетърсена на пазара на труда професионална квалификация, независимо от възрастовата група /КНСБ, БСК/;
• Безработни с ниска или не търсена на пазара на труда професионална квалификация и недостиг на ключови компетентности, в т.ч. безработни с ниско образование /АИКБ/;
• Безработни без или с не търсена на пазара на труда професионална квалификация, независимо от възрастовата група, включително безработни с недостиг на ключови компетентности, безработни с ниско общо образование или безработни на социално подпомагане /БТПП/;
• Неактивни лица, желаещи да работят, в т.ч. обезкуражени лица /КНСБ, Подкрепа, БСК/;
• Лица извън работната сила, желаещи да работят, в т.ч. обезкуражени лица /АИКБ, Подкрепа/;
• Безработни с трайни увреждания /КНСБ, Подкрепа/.

За обученията могат да кандидатстват и нерегистрирани в бюрото по труда лица, които не работят и не учат. Тези лица могат да подадат заявление след регистрация в дирекция „Бюро по труда” в гр. Враца.

Допълнителна информация може да получите в Дирекция “Бюро по труда” - Враца, както и на тел. 092 62-51-20, 092 62-71-34, 092 62-04-38

Чисти месечни възнаграждения от 850 до 2 хил. лв. ще получават наетите на работа в турската фирма „Теклас”, която вдига завод във Враца. Първоначално дружеството ще наеме на работа 300 човека, които ще работят на 3 смени. В последствие персоналът ще бъде увеличен на 500. Това обяви директорът на Бюрото по труда във Враца Маргарита Ангелова. Към момента подалите заявленията си за работа в завода са 150 на брой. Документите им вече са обработени и изпратени на работодателя в Кърджали. Първата заявка за наемане на персонал от фирмата са изпратили на 23 юли тази година. Те са поискали CV на инженери по качеството, производството и специалист по логистиката. На 9 август работодателят е изпратил в Бюрото по труда заявка за 10 човека, които ще бъдат оператори на каучокови изделия. Одобрените кандидати ще бъдат изпратени на обучение в Кърджали.

Очаква се в края на месец август представители на фирма „Теклас” да пристигнат във Враца. В Бюрото по труда те ще проведат разговори с желаещите да работят при тях, категорична бе Маргарита Ангелова.

„Към момента интересът на хората от региона за работа при новите инвеститори е голям. Освен трайно безработните лица, желание за работа в новоизграждащите са 2 нови завода имат и трудещите се в Мездра.”, уточни шефът на борсата в града под Околчица.

На този етап от немската фирма „MD Elektronik” не са подавали заявки за наемана на работна ръка от Бюрото по труда във Враца. Очаква се обаче това да стане факт в най-скоро време, допълни Маргарита Ангелова.